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特定技能

特定技能

特定技能者は特定技能評価試験と日本語評価試験に合格した人材であり、一定の知識や技能を持った状態で即戦力となる労働人材です。国内外にいる特定技能の人材を紹介から就業、日本での日常生活までサポートいたします。

人材紹介取扱職種

特定産業14分野:介護,ビルクリーニング,素形材産業,産業機械製造業,電気・電子情報関連産業,建設,造船・舶用工業,自動車整備,航空,宿泊,農業,漁業,飲食料品製造業,外食業

「特定技能」と「技能実習」の違い

  • 技能実習は研修としての制度
    技能実習制度は開発途上国等の人材を一定期間受け入れ、技能・技術・知識を修得させ、帰国後に日本で得た知識等を活用する事で、本国の発展に寄与することが目的となり、「人づくり」に主眼が置かれた制度となっています。
  • 特定技能は就労としての制度
    特定技能は人材確保が困難な状況にある産業上の分野に即戦力となる労働力を提供するための制度であり通算で5年間日本で就労することが可能です。
登録支援機関の支援内容
  • 事前ガイダンス
  • 出入国送迎
  • 住居の確保・生活支援
  • 生活オリエンテーション
  • 公的手続きの同行
  • 日本語学習の機会提供
  • 相談・苦情対応
  • 日本人との交流促進
  • 転職支援(人員整理等の場合)
  • 定期面談

特定技能者雇用までの流れ

  • 期間
    日本国内の場合:約1ヶ月~2か月 ベトナムからの場合:約3か月
ステップ1

企業様から技術者募集に関する詳細情報を頂きます。 日本人従業員と同様に給与及び福利厚生等も含む。 この時点で人材紹介着手金として人材紹介手数料の一部を頂きます。

ステップ2

頂いた採用条件を基に現地ベトナムの提携取次機関にて人材の募集・選抜を行います。 1次選考として書類審査及び適性検査を実施し、候補者を決定致します。

ステップ3

候補者決定リストを企業様に提供、WEBまたは現地採用面接を行って頂きます。 採用決定後、弊社、技術者との契約の締結となります。

ステップ4

採用になった技術者は、弊社の提携している日本語教育センターにてさらに、日本語・日本の文化・生活習慣等を学びます。約4~6ヶ月。

その間、在留資格認定証明書交付申請・査証(VISA)申請を行います。

ステップ6

定期訪問により、企業様、技術者の相談や、悩み等をヒアリングし、サポートを実施致します。

有料職業紹介 許可番号:27-ユ-302704
登録支援機関 許可番号:20登-004690